对于毕业后发展方向尚不明确，既未确定是否参加公务员考试，也未明确就业意向的毕业生，建议暂时将档案存放于毕业院校，并与学校签订暂缓就业协议。若在两年内成功就业，需及时返回学校办理档案转出手续，由学校工作人员协助将档案及户籍迁移至就业单位。
若毕业生选择考研且成功录取，档案应移交至录取院校。
在两年期限内实现就业的毕业生，务必请学校办理档案转出手续，将档案转移至工作单位或其委托的档案托管机构。若超过两年未办理档案转出手续，学校将自动把个人档案转回原籍，此举可能导致档案丢失，且后续查询会较为繁琐。因此，建议毕业生密切关注个人档案的动态。
前文提及可将档案转移至工作单位，但需注意，该操作的前提是工作单位为国有企业或事业单位。若工作单位为私人企业，因其不具备档案管理权限，档案存入此类单位并无实际意义。
此外需要提醒的是，档案移交至国有企业或事业单位后，仅在特定情况下(如政治审查环节)方可拆封，日常不得随意拆开。档案具有真实性和保密性，一旦随意拆封，需办理档案激活手续，过程较为繁琐。
毕业生在请求学校办理档案转出手续时，需注意档案须分批次完整转出，不得扣留部分资料，且必须通过机要方式进行调转。
