毕业生从校园迈向职场，档案的流转与变动是关键一环，员工的离职跳槽也常常涉及档案传递。那么，毕业生能自己保留档案吗？答案是否定的。按照国家规定，严禁个人私自携带与转移档案，毕业生档案必须依规转递。
学校会依据毕业生的毕业去向，将档案转至具备人事管理权限的用人单位，或是相应的公共就业与人才服务机构。若毕业生工作单位变动，也需按规定进行人事档案转递。将档案留存自己手中，不仅可能导致档案丢失，还会使个人无法享受相关服务。
若档案遗失，该如何处理？
情况一：若毕业未超两年，可回学校咨询档案管理员；毕业超两年的，前往原籍地人力资源和社会保障局查询，提供身份证号码就行。
情况二：档案在转移或自己保管过程中丢失，常见的情况后，联系原学校/单位说已寄出，但在人才服务中心查询不到档案。这意味着档案基本无法找回，只能补办，需在单位开具档案丢失证明，再按照档案所需材料，逐一到学校补办。
档案关乎个人切身利益，至关重要。务必重视档案的保管与处理，确保其安全。如果在办理档案问题的过程中遇到困难，可以免费在线咨询。
