最近不少朋友问：档案在原单位，怎么转到人才中心？今天就来为大家详细说说这个问题。
1. 先确认档案是否能转出
国企、事业单位一般有档案管理资质，档案可以直接转出。如果你之前在民营或外企工作，这些单位没有存档资质，档案放在那里和放在自己手里差不多，属于“死档”，人才中心通常会拒收。
2. 向人才中心申请调档函
选择接收档案的人才中心，一般是户籍所在地，或者当前工作地（如果工作单位没有档案管理权限）。各地政策不同，建议提前打电话问清楚需要带什么材料。通常要准备：身份证、户口本、离职证明等。在人才中心填写档案转移申请表，信息一定要准确，尤其是原单位名称和个人联系方式。材料审核通过后，人才中心会开出一份调档函，务必保管好。
以湖北人才中心为例，通过湖北政务服务网“档案接收”事项申请办理，也可持相应材料到现场开具调档函。
3. 原单位办理转出
提前和原单位人事沟通，约定办理时间。带上调档函交给人事部门，他们会审核档案是否完整，无误后密封、加盖公章，并开具档案转递单和目录（人才中心一般都要求这两样）。
4. 档案转递到人才中心
档案必须通过公对公方式转递，比如机要交通、邮政EMS或单位专人送达。如果通过邮寄方式转递，记得要一个单号，方便跟踪进度。
5. 人才中心接收审核
人才中心收到档案后，会检查密封情况和材料是否齐全。如果缺少关键材料，可能会要求补充或退回原单位；非关键材料可以先存后补。
6. 办理存档并拿到证明
审核通过后，签订存档协议，人才中心会开具存档证明。这份证明在考公、考研、政审时可能用到，建议妥善保管。
档案转移一步步来并不复杂。如果人才中心不接收，或者还有其他档案问题，欢迎咨询我们在线的档案老师。
