每个人在未来都需要办理退休，退休时将会审查我们之前的工作经历，其中最重要的就是核实工作年限，而这些信息只能从个人档案中获取。如果档案出现问题，就无法验证工作年限，进而影响退休手续。如果档案已经遗失，则必须重新补办并妥善保存，以确保将来退休手续的顺利进行。
档案丢失会对退休产生影响吗?
实际上，即使因为个人原因导致档案遗失，办理退休仍然是可能的。然而，档案遗失会使退休申请变得更加复杂。许多档案管理部门通常不接收个人遗失的档案。如果在审核过程中需要查阅工作档案和社保缴费记录，而此时没有档案可供查询，就无法确保信息的真实性，这在后期养老金申请时可能会影响到养老金的计算。因此，档案的遗失确实会对退休办理产生一定的负面影响。
补办遗失档案需要准备什么?
1. 无论档案遗失的具体情况如何，都应及时采取措施补办，以免对自己造成不良影响。
2. 首先，补办档案需要准备一些必要的申请材料，包括遗失证明、补办申请表、毕业证和身份证等。准备好这些材料后，须向相关单位申请补办。这时候需要补办两份档案：一份是学校的学籍档案，另一份则是工作人事档案。
补办档案的流程：
1. 首先，联系毕业院校补办学籍档案。这一过程相对简单。需将准备好的申请材料提交给老师，待批准后，学校将可以打印相关档案。在此过程中如有任何不解之处，可随时向老师咨询，按照学校流程完成档案补办。
2. 其次，向单位申请补办人事档案。此步骤相对复杂，需向单位索取相关材料并加盖公章，个人持有的材料也需齐全提供。
3. 补办所有档案后，将其一并提交给人才中心进行审核，以确保档案的真实性和完整性。如审核过程未发现问题，则视为补办完成。最终，可以直接安排档案托管以激活档案。
4. 如果希望尽快完成补办，或在补办过程中遇到困难，可以选择专业的档案服务机构进行协助，以避免耽误退休办理。
通过以上步骤，确保档案的补办工作顺利进行，让退休手续能够顺利完成。
