自己手里的档案就是“死档”，为不影响我们国企央企入职、职称评审、退休、学历报考等，需要我们将自己手里的档案激活后存入人力资源公共服务机构进行保管，才不会影响我们的生活和工作。那自己手里的档案如何激活，激活档案需要本人去吗?
激活档案需要本人去吗
激活档案可以本人去办理，也可以委托第三方机构去办理档案激活!
需注意的是，激活档案需找有人事档案管理权的机构办理。
自己手里的档案如何激活
一是向户口所在地人社局咨询，档案接收受理条件、所需资料、接收流程是什么
根据《档案法》规定，县级(包含县)以上的人力资源公共服务机构有权拒收拿在自己手里的档案进行存放。
首先，从网上找到你户籍地人力资源公共服务机构档案接收咨询电话，说明自己的情况，看是否能接收;
其次，登录你户籍地人力资源公共服务机构政务服务网，通过“网上办理”，提交档案存放个人证件材料，像身份证、户口本、毕业证等能证明你个人身份的材料;
然后，通过快递或专人送去等方式将档案、离职证明、新单位接收证明等送到户籍地人力资源公共服务机构办事大厅窗口;等你户籍地人力资源公共服务机构工作人员对你的档案审核后，告知你是否可接收;
最后，户籍地人力资源公共服务机构对你档案审核后，确认可接收的，会与你签订人事档案托管协议、为您开具存档证明。再将你的档案信息编码录入系统。
二是委托给专业的第三方档案激活机构进行激活
通过在户籍地人力资源公共服务机构提交存档申请，被退回的档案，肯定是存放不符合法定形式存档。此时就可以委托给专业的第三方档案激活机构进行激活。此时你只需将你的档案情况说明、将你的身份证、毕业证、户口本等个人证件复印件邮寄给我们，等待一段时间后就可将你自己手里的档案激活后存入指定的人才市场进行托管。
最后，对于自己手里的档案如果出现档案材料丢失等情况，还需咨询学校学籍档案补办流程及程序，人事档案补办同理!对于档案材料自己无法补办的，同样可以委托给优选智嘉档案补办机构，进入全国档案补办系统现在申请立即补办吧!
超过35岁档案不能激活
优选智嘉：超过35岁档案可以激活
2022年之前退休年龄是50岁，工龄需满15年才能办理退休手续，且工龄是按照档案计算的。如果超过35岁档案激活就意义不大。
从2015年开始取消转正定级手续，工龄逐渐淡化，已计费年限来计算工龄。
但去年发布的退休年龄最新规定2022年新政策中，对干部法定退休年龄和工人法定退休年龄已做了明确修改，需“男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年”。
总结：依据以上2点，超过35岁档案可以激活，且激活后不影响你国企央企入职、职称评审、退休等。
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