我们参加工作之后，如果我们的工作单位具有人事管理权的话，那么我们的人事档案一般都会存放在我们工作单位，如果我们的档案因为离职后到自己的手里，我们若没有进行处理的话，那么就会造成死档，现在很多单位都会调取我们的工作档案，如果我们的档案出现异样的话，我们办理各项手续都会收到影响的。
根据我国相关法律规定，我们的档案是不能够存放在我们自己的手中的，任何单位和机构都不接收个人手中的档案，如果我们离职的话，我们一定要处理好我们自己的档案，因为我们在之后的工作和生活都是需要用到我们的档案的
按照国家法律规定，我们和工作单位解除劳动合同，需要在十五日内为我们办理档案转递手续，不过也有些单位在我们离职之后直接将我们的档案交给我们自己，这样的话我们要怎么处理我们的人事档案呢？
1、首先我们需要确定新的档案管理单位，这个我们需要根据我们自己的个人情况来决定的，如果我们新的工作单位有人事管理权的话，我们可以将档案存放到新的工作单位，如果没有人事档案管理权的话，我们也可以将档案存放在我们工作所在地或者户籍所在地的人才交流中心。
2、我们办理个人档案存档，需要携带档案材料、离职证明、身份证等相关文件，我们的档案只要符合要求，证件齐全就能够托管成功。
我们的档案是辞职之后到我们的手里，我们还需要根据档案的实际情况来进行处理
1、我们辞职之后，我们的档案仍然是密封的，而且完好无损，那么我们就可以直接存放到工作或者户籍所在地的人才交流中心，我们需要携带档案材料和身份证，具体相关流程可以咨询相关的工作人员。
2、我们辞职之后，我们的档案袋被拆封的话，那么档案就已经成了死档，我们就需要将我们的档案带回我们原来毕业的学校活工作单位重新审核并密封档案，然后以公对公的方式存入人才交流中心。
3、我们辞职之后，档案在我们自己的手里丢失材料，报到证也丢失了，那么我们就需要将档案内的材料补办齐全，然后在进行档案托管。
以上就是档案在我们自己的手中处理方法，大家还有任何不明白的地方可以随时咨询优选智嘉档案服务中心。
