个人在使用和管理档案时，往往会存在一段空闲期，在此期间档案由个人自行保存 由于许多人对档案管理的认知不足以及管理常识的缺失，可能会因为无意间的行为导致档案出现问题，甚至失效，从而影响后期的正常使用。比较常见的情况是个人擅自打开档案。需要强调的是，尽管档案中涉及个人信息，我们个人是没有权利打开档案袋的。一旦档案被打开，其完整性和可信度便会受到损害，这使得档案无法正常使用。如果遇到这种情况，想要重新将档案存放在人才市场或进行托管时，将会遭到拒绝。那么，如何处理已拆开的档案呢?
拆开的档案如何存入人才市场
1. 了解存档要求：拆开的档案是无法存放到人才市场的。原因有两个：一是档案已经掌握在个人手中;二是档案袋被拆开。无论是哪个问题，都不符合档案存放的条件，因而违反了档案管理规定，此时档案只能视为死档，任何机构都不会接管。
2. 处理拆开的档案：要将档案存放到人才市场，首先需要解决档案被拆开的情况。确认档案的完整性和合规性后，方可办理存放手续。
如何处理已拆开的档案?
1. 申请密封审核：如果你的档案仅是学籍档案，可以联系毕业院校寻求帮助，让老师对拆开的档案进行审核并重新密封。在确认档案真实和完整的前提下，学校可协助将档案传递至人才市场进行保管。
2. 如果学校无法协助：假如你的档案是人事档案，或学校不愿意处理，那么你需要携带相关材料前往人才中心，寻求工作人员的帮助进行审核和密封。
3. 审核与密封：在工作人员审核过程中，如果档案没有被篡改且资料齐全，将会进行密封手续。待档案密封之后，可以直接将其托管到人才中心。如需转移存放地点，稍后可申请调档函。
4. 顺利处理的建议：如果在办理过程中遇到困难，或者不便亲自处理，建议寻求档案服务机构的帮助，这是一种更为简便的解决方案。
存放档案的意义
1. 档案的重要性：档案在我们日常生活中发挥着很多重要作用，因此务必妥善保存，以避免影响未来的使用。
2. 多种用途：档案是办理公务员考试、事业单位招考、落户、退休、出国、计算工龄、转正定级和职称评审等诸多事务的重要依据。
