关于个人档案，您是否还记得其存放位置?以及在求学期间或毕业后，是如何对其进行处理的?或许许多人对此并不明晰，这是因为他们不了解档案的作用，故而未给予足够重视。结果往往是在需要使用档案时，才开始急于寻找，却不知其存放何处，也不知该如何查询。因此，今天我们就来一同了解相关内容。
个人档案的一般存放位置及查询方式
人事档案指的是个人就业后的档案，与就业情况相关，因此可先从就业单位着手查询。
就业单位内：对于在大型企业工作的人员而言，这类单位通常设有自身的档案管理制度，具备独立的人事权限。此时，个人的人事档案便存放在该单位内。例如，国有企业、事业单位等的人事档案，需在本单位内进行查询。
就业地的人才中心：大部分企业为小型企业，不具备接管员工人事档案的能力。在这种情况下，人事档案会托管于当地的人才中心。
户籍地人才中心：若个人离职后未立即就业，其人事档案通常会转移至户口所在地的人才中心。而退休人员的人事档案，则会存放在社会保障中心。
查询方法：个人可结合自身情况，筛选出档案可能的最终存放地点，然后前往相应机构进行查询。若觉得此方式耗时较长，也可委托档案服务机构协助查询，这种方式效率更高。
人事档案的作用十分广泛，从就业到退休的各个环节都离不开它，因此大家应妥善对待。如果在上述存放地点均未查询到档案，那么需仔细回想是否由自己保管。若并非由自己保管，则可能是档案丢失，这种情况下，个人需申请补办档案。
查询过程中发现档案在自己手中的处理办法
有部分人在查询档案的过程中，发现个人档案材料由自己保管，遇到这种情况，应如何处理?档案材料在自己手中是否还具备法律效力?
一般来说，个人档案一旦由自己保管，可能会出现档案失效甚至材料丢失的情况，因此必须尽快处理。这就需要准备好相关材料，前往档案管理部门申请激活档案材料;若有材料丢失，还需申请补办。
在解决相关档案问题并激活档案材料后，需将个人档案存放至相关管理部门，以确保档案能够正常使用。若个人无法解决这些问题，也可委托相关的档案服务机构代为办理。
