如果我们的工作单位是具有人事档案管理权的，那么大家在办理档案托管的时候可以将档案托管在工作单位，但是如果我们从工作单位离职后是需要将档案转递出来的，那么我们应该讲档案转递到哪里呢，离职后没有找到下家，档案应该怎么办呢
离职后没有找到下家，档案应该怎么办
在离职后我们的档案应该从原档案保管单位占地出来，一般是15日内办理档案转递的相关手续。
如果在离职后，没有找新的工作，那么我们可以将档案转递到户籍地的人才市场保管，但是如果大家已经找到新的工作了，新的工作单位是具有人事档案管理权的，那么可以将档案存在新的工作单位，新的工作单位不具有档案管理权，那么可以将档案存在新工作单位所在的人才市场或者户籍地的人才市场。一般小编建议大家将档案转回户籍地的人才市场保管。
离职后没有找到下家，档案不能放在自己手中保管吗
在离职后，我们的档案是不能放在自己手中保管的，如果档案在自己手中保管档案就会成为问题档案。档案成为问题档案之后，如果下家办理入职是需要档案的，那么我们的档案不能放在新的工作单位保管的。我们的个人档案不能在任何不具有人事权的工作单位保管，如果放在自己手中，不光起不到任何的作用还不能将档案存在任何具有人事权的机构保管。
离职后转递档案应该怎么办理
在离职后我们办理档案转递的时候需要先确定要将档案转递到哪里保管，如果档案是转递到户籍地的人才市场保管，那么我们就需要到户籍地的人才市场开具调档函，在开具调档函的时候，我们需要携带身份证、户口本、接触劳动关系的证明和建立劳动关系的证。工作人员确定身份之后就能为我们开具调档函了。
有了调档函之后才能转递档案。工作单位会根据调档函将档案转递出去，一般调档函上的有效期是30天，大家在办理档案转递的时候一定要主要档案转递的时间。在规定的有效期内办理档案转递的相关手续。
