众所周知，大学毕业后，如果我们的工作单位不是事业单位，个人档案就不能保存在就业单位。大部分同学选择的是私人企业，因此如果个人档案没有及时存放到具有人事权的地方，很可能由于个人不重视而导致档案丢失。此外，档案还可能长期未更新，变成死档的情况也可能发生。
对于灵活就业的朋友来说，是否可以托管档案呢
可以肯定地说，是可以的。毕业后档案未转移的情况下，我们可以根据自己的情况将档案转移到当地的人社局或户籍地的人才管理中心。但是，档案成功托管的前提是档案必须是有效的。如果档案丢失、破损或长期未更新而变成死档等情况，都无法办理托管手续。在办理档案托管之前，需要先激活档案。
灵活就业人员档案存放要收费吗
存入人才市场是不需要收费的。根据《关于进一步加强流动人员人事档案管理服务工作的通知》，自2015年1月1日起，已经取消了流动人员人事关系及档案管理费等收费项目。
灵活就业的档案可以起到哪些作用呢?
首先，即使是灵活就业人员，在今后也有可能选择再次参加工作。办理入职手续时，需要提供档案进行证明，只有在存档手续处理完毕后才能领取存档证明。其次，如果在工作和生活过程中产生了新的档案信息，我们也需要让存档地点的工作人员帮助处理档案。如果不对这些信息进行归档，会导致档案中的空档期过长。在工作多年后，我们还可以使用档案办理退休手续。此时，我们必须向当地人社局提供一份有效的档案，以审核工作年限并计算养老金的数额，从而领取退休福利。此外，一些人员可能会使用档案办理出国手续或生育证明等重要材料。以上就是在处理个人档案信息时需要详细了解的内容。
