档案返还原籍通常指的是毕业生在尚未就业或在就业时未签订就业协议的情况下，个人档案会被返还至户口所在地的人才交流中心或人社局。这种情况会对个人产生何种影响?是否需要主动联系相关部门?人事档案返还原籍是否需要本人主动联系人才中心?
人事档案转回原籍需要自己联系人才吗
首先，档案返还原籍可能会产生以下影响：
1. 在就业情况下，工作单位可接收个人档案。若工作单位无资格接收档案，应移交给当地人才交流中心妥善保管，工龄将计入个人档案，户口将在当地户籍管理部门。
2. 在外地就业的毕业生需办理转岗手续，申请新的报到证，并将转岗手续申请提交给毕业学校，须提供劳动合同、工作单位中标通知书和调动表。
其次，当档案返还原籍时，是否需要主动联系相关部门?
若档案返还原籍，无需本人主动联系，可直接前往毕业生就业指导中心，携带身份证、注册证、毕业证书及相关复印件。毕业后，档案将直接返还原籍地。
亦可委托他人代办，需提供毕业证书、个人档案、身份证及复印件。档案将存放在毕业生原户籍所在地的人才市场中心，随后前往派出所申请办理常住户口登记证，并定居原户籍所在地。若户口未转至毕业大学，只需转移个人档案。档案保存至关重要，影响工龄、职务晋升、职称考试及党组织关系。
毕业后，档案主要存放在以下地方：
- 学校：学校有义务接收毕业生档案并免费存储不超过两年。
- 人才市场：公司无人事档案管理权限时，需将员工档案存放在人才市场。
- 人才交流中心：为考公务员、研究生或自主创业的学生提供便利。
- 公司：国企或央企一般具备档案管理权限，可将档案存放在公司人事部门。
