根据档案管理相关规定，毕业生档案须存放于具备档案管理资质的单位。其中，学校、公立人才市场、人才中心、人力资源和社会保障局(人社局)以及国有企业、事业单位等均属合规存放机构。
毕业生在处理档案存放时，存在多种选择：
其一，可申请将档案暂存于毕业院校，但需注意，依据规定，档案留存期限最长不得超过两年，且后续转出需通过学校办理转递手续;
其二，可将档案存放在公立性质的人才市场或人才中心，需特别强调，私立机构不具备合法的档案保管资质;
其三，作为人才市场和人才中心的上级管理部门，人社局同样具备档案存放职能;其四，国有企业和事业单位虽可接收档案，但通常要求申请人须为该单位正式员工。
综上所述，除国有企业、事业单位需入职后方可存放档案外，学校、公立人才市场、人才中心及人社局均可作为毕业生档案的合法存放单位。此外，档案存档业务可委托专业的个人档案存放机构办理。
由于档案存放流程涉及诸多规范与要求，并非个人携带档案袋即可完成，实际操作中可能面临各类问题。因此，选择专业代办机构协助处理档案存放事宜，已成为众多毕业生的普遍选择。
