人事档案应真实、准确、完整、规范，如实反映存档人员的出生日期、教育培训、工作经历、职务任免、职称评审、奖励处罚、政治面貌等基本情况，这样本溪县人力资源服务中心才能接收。
否则，对于人事档案缺少毕业生登记表、档案转递通知单等材料的，按照档案管理规定来讲，本溪县人力资源服务中心是无法接收的；或是一次性告知所缺材料及其可能造成的影响，经本人做出书面知情说明、承诺补充材料后予以接收，否则是会影响入编、档案转递等的。
很多朋友不知道人事档案缺少材料补齐流程，提醒大家学籍档案找学校补办，工作材料找原单位补办；如自己怕麻烦，不知道如何沟通的，还可以委托给档案补办代办机构补办。
最后，将补办好的缺少的人事档案材料交到本溪县人力资源服务中心进行补充更新。
