个人档案托管和不托管的有什么影响吗

1. 如果不进行个人档案的托管，将来在工作中就无法使用档案，最关键的是个人的工作材料无法有效记录，导致在退休时无法证明入职时间，也会影响养老金的领取。   2. 因此，不办理个人档案托管对工作会有很大影响。如果想在工作中顺利晋升，最好还是托管档案。托管后，个人资料能够被记录，领导就可以了解个人的经历。

考上公务员后档案应该放在哪里保管

一般情况下，公务员的档案会存放在公务员人事档案室，具体位置可能因不同部门和管理体制而有所不同。中央国家机关公务员的人事档案通常存放在本单位的人事处或档案管理部门，而地方各级公务员的人事档案则会存放在当地政府的人事部门或档案管理部门。   需要注意的是，公务员人事档案的管理和查阅都有严格的规定和程序，必须遵守相关法律法规和政策规定。如果需要查询自己的公务员档案，建议先了解相关政策和程序，然后前往所在单位的人事处或档案管理部门进行查询。

毕业生不签三方协议档案去哪里

1. 生源地：由所在地级市的人社局下属人才交流中心接收，并由个人去办理托管手续。这种方式比较适合准备在生源地范围内就业的毕业生和暂时不想就业的毕业生。   2. 学校：待落实工作单位后，将户籍和档案迁至工作单位所在地。申请档案留校超过两年仍未落实工作的，学校将其档案和户口迁回生源地，学校不再为其发放就业报到证。这种方式适合有就业愿望但尚未就业的毕业生。   3. 就业代理或人才交流中心：这种方式比较适合准备考研、创业、灵活就业的毕业生。

未就业毕业生档案怎么处理

1. 延续留存于学校   在毕业时，学校会根据学生提供的工作单位名称和地址，统一寄送档案。对于未就业的学生，由于未提交与工作单位签订的三方协议书或其他工作单位的名称和地址，学校会询问有关档案寄送的其他部门。对于未就业的学生，可以选择将档案继续留存在学校。对于那些选择考研或考公务员的人来说，暂时未有就业，学校也会建议他们将档案留在学校。   之后，当有了新的档案接收单位时，学校会再次统一寄送。这样，学生就无需着急调动自己的档案，两年内再将档案从学校迁走即可。学生可以向学校说明自己的情况，申请继续留存档案

大学毕业后档案怎么处理

 1. 毕业的大学生可以向学校重新办理两年的档案寄存手续，学校将保管这两年的档案。在两年内必须返回并传送档案，否则档案将直接返回出生地的中央机构，可能导致档案丢失。   2. 毕业后，可以直接将档案寄回家乡，这样更加便利，而且父母也在家乡，有时候可以请他们帮忙。一般的单位并不需要档案，而是存档在人才市场。   3. 档案也可以寄存在人才市场，这样在工作变动、迁移、等级评定、职称申报等情况下更加方便。但目前人才市场会收取一定的存储费，不过这在可接受的范围内。建议采用这种方式保管档案，然后向工作单位传送档

档案转寄回生源地应该通过什么渠道

一般来说，毕业生应向学校提供自己的就业方向和档案转递地址，由中国邮政集团公司通过EMS邮寄。如果辞职后需要将档案调回生源地，首先需要向生源地的人力资源和社会保障局提交存档申请材料，待审核通过后开具调档函。然后，携带调档函回原档案存放单位，以适当的方式将档案转递至生源地的人才市场。

大学毕业生未落实工作单位档案怎么处理

1. 可以选择使用邮政的“EMS”快递服务将档案寄回生源地人才市场。这对于准备回到生源地发展或者暂时不想就业的毕业生来说是一个方便的处理方式。   2. 也可以选择将档案暂时留在学校，等待确定工作单位后，将户籍和档案迁至工作单位所在地。但需要注意的是，若在择业期满后仍未找到工作，学校将在两年后将档案寄回生源地，并不再为其发放就业报到证。因此，务必及时办理相关手续。   3. 另外，可以将档案转交给就业代理或人才交流中心，特别适用于寻找灵活就业机会的毕业生，以帮助解决档案存放的问题。   在选择档案存

非全日制学历档案怎么存档，档案存放流程

1. 如果高中没有顺利毕业，自考后的档案无法直接存入人才中心，这时候可以联系原先就读的高中学校，查看个人档案是否有妥善保存;   2. 如果没有建立档案，可以请学校开具相关的证明代替，有档案的话，可以将自考档案与高中档案合并存放;   3. 大部分人才中心不太会轻易接收个人手中的档案，即使补办好高中档案，也无法合并存放在人才中心。如果找到工作单位，单位可以接收个人档案，可以让单位协助审核档案材料并归档存放，但前提是工作单位具备人事档案管理权限;   4. 如果实在没有办法，建议大家寻求专业的档案代办

非全日制档案有必要存吗

保存是必要的，因为非全日制学历档案同样具有重要作用。如果你计划通过非全日制学历进行职称评审或者参加公务员考试，审查档案时必须包括非全日制学历档案材料。否则，档案将被视为不完整，从而影响你的通过机会。

单位辞职后个人档案怎么办

1. 如果新单位有权管理人事档案，档案应交由新单位管理。若新单位无管理权限，可按以下方式处理。   2. 并非所有单位都有接收档案的权限，对于无法接收档案的单位，可将档案调回个人户籍地人才市场中心保管。在办理档案调转前，需向新的存档机构开具调档函，然后携带此函到原单位提交调档申请。   3. 如果新单位无人事档案管理权限，且不希望将档案调回户籍地人才市场，离职员工可选择将档案挂靠在工作地的人才市场。具备档案保管资格的机构可协助处理，但需支付相应费用。这样做可以在后期避免许多麻烦，如异地奔波和时间不足等